SOCIO. La stratificazione sociale

        LA STRATIFICAZIONE SOCIALE 



La stratificazione sociale è una caratteristica delle società gerarchiche, che può avvenire sia per nascita che per acquisizione.

È il risultato della trasmissione della disuguaglianza di generazione in generazione, che porta alla formazione di strati sociali.

La disuguaglianza è la condizione in cui gli individui non hanno pari opportunità di accedere a ricompense sociali come denaro, potere e prestigio.

I fattori che determinano la stratificazione sociale includono reddito, potere, cultura, genere, età e appartenenza religiosa, con pesi variabili nelle diverse società.










Esistono sistemi fondamentali di stratificazione, come la schiavitù, le caste, la proprietà e la classe.

Gli schiavi sono la forma estrema di disuguaglianza, in cui gli individui sono posseduti da altri come loro proprietà.

La casta è un gruppo sociale chiuso basato sulla religione, sulla razza o sull'occupazione, con compiti e privilegi specifici.

La proprietà è associata a uno stile di vita, una cultura e un prestigio particolari.

La classe si riferisce a un gruppo di individui con risorse economiche simili.







La stratificazione sociale ha due aspetti principali: distributivo (risorse possedute da individui o gruppi, come quelle materiali o simboliche) e relazionale (rapporti di potere).

In Italia ci sono cinque livelli di differenziazione: borghesia, piccola borghesia, classe medio-alta, classe operaia e sottoclasse.

Negli Stati Uniti, la stratificazione si basa sul reddito, con classi superiori, medie e inferiori.

La strategia è presente in tutte le società e mira a razionalizzare il sistema sociale.




I teorici funzionalisti, come Talcott Parsons, vedono la stratificazione come una conseguenza inevitabile e desiderabile della divisione del lavoro.

Marx associa la stratificazione alla lotta di classe tra sfruttatori e sfruttati, al servizio degli interessi della classe dominante.

Smith discute della "mano invisibile" che guida gli interessi individuali per la ricchezza collettiva.

Le disparità nelle risorse, comprese quelle sociali e politiche, possono portare allo sfruttamento e alle disparità di opportunità.





I fattori che contribuiscono alla disuguaglianza sociale includono differenze economiche, etniche e di genere.

La mobilità sociale consente agli individui di cambiare il proprio status sociale o classe, individualmente o collettivamente, e in varie direzioni.

Esistono cinque teorie sul cambiamento sociale: Comte (sviluppo morale e della conoscenza), Spencer (evoluzione cosmica), Marx (modifica delle forze produttive) e Pareto (scontro tra élite).

I movimenti sociali possono essere strutturati, come partiti o gruppi di interesse, o non strutturati, come incontri temporanei per scopi specifici.

Il comportamento deviante può essere visto negativamente o come un catalizzatore del cambiamento sociale, con meccanismi di controllo sociale in atto per mantenere la coesione.



La mobilità sociale nel XX secolo, che consente a molti cittadini di migliorare le proprie condizioni sociali e di accumulare ricchezza.






Tipi di mobilità sociale: orizzontale (rimanere nello stesso strato sociale) e verticale (ascendente o discendente all'interno degli strati sociali).





Fattori che favoriscono la mobilità sociale: istruzione, un mercato del lavoro sano e sistemi finanziari e fiscali favorevoli.

Nella società moderna esistono ancora disparità e una società più equa, giusta ed egualitaria richiederebbe politiche volte a garantire parità di accesso alle risorse sociali.


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